Jump to content


ท่านที่สมัครสมาชิกเข้ามาใหม่ กรุณารอให้ Admin ได้ทำการ Validate การเป็นสมาชิก ภายใน 24 ชม.ของวันทำการ ซึ่งระหว่างที่รอ Validation ท่านอาจจะยังไม่สามารถดาวน์โหลดข้อมูลต่างๆ ได้ หากไม่ได้รับความสะดวก กรุณาอีเมลแจ้ง isothainetwork@hotmail.com

Photo

ท่านใดมีเอกสารฝึกอบรม Internal auditor (ISO 14001) บ้างครับ


  • This topic is locked This topic is locked
11 replies to this topic

#1 MRKAGA

MRKAGA

    Supreme Member

  • Power Members
  • PipPipPipPip
  • 347 posts

Posted 22 January 2009 - 03:11 PM

ท่านใดมีเอกสารฝึกอบรม Internal auditor (ISO 14001) บ้างครับ
ตอนนี้ จะจัดอบรมภายใน แต่รู้สึกว่าจะมีแต่เอกสารอบรมของ ISO 9001 น่ะครับ
อยากทราบว่าเอกสารเฉพาะของ ISO 14001 จะแตกต่างกันไหมครับ


Think first print later...save paper save the world.

#2 นุกูล

นุกูล

    Super Hornor Member

  • Super Power Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 4,797 posts
  • Gender:Male

Posted 22 January 2009 - 03:40 PM

QUOTE(MRKAGA @ Jan 22 2009, 03:11 PM) <{POST_SNAPBACK}>
ท่านใดมีเอกสารฝึกอบรม Internal auditor (ISO 14001) บ้างครับ
ตอนนี้ จะจัดอบรมภายใน แต่รู้สึกว่าจะมีแต่เอกสารอบรมของ ISO 9001 น่ะครับ
อยากทราบว่าเอกสารเฉพาะของ ISO 14001 จะแตกต่างกันไหมครับ


วิธีการและหลักการในการตรวจเหมือนกัน อ้างอิง ISO19011 เหมือนกัน
ต้องมีแผน วางแผนโดยอ้างอิงตามระดับความสำคัญ สถานะ ผลการตรวจที่ผ่านมา
ต้องมีการคัดเลือก และรับรอง Auditor เหมือนกัน
จะต่างกันตรงรายละเอียดในการอ้างอิง ที่เราเรียกว่าเกณฑ์ในการตรวจ (Criteria)
เกณฑ์ในการตรวจ คือสิ่งที่เราจะบอกว่าผลการตรวจที่พบนั้น (Audit Finding) ผิดหรือไม่ผิด หลักๆมี 4 อย่าง

1 กฏหมาย
9001 อ้างอิง กฏหมายผลิตภัณฑ์
14001 อ้างอิง กฏหมายสิ่งแวดล้อม

2 ข้อกำหนดลูกค้า ข้อนี้เหมือนกัน ตามที่ลูกค้าบังคับเลยครับ ดูใน Manual ได้เลย อ้างอิงได้ทุกลูกค้า

3 ข้อกำหนดมาตรฐาน
9001 อ้างอิงตามเล่มข้อกำหนด ISO9001 Requirement
14001 อ้างอิงตามเล่มข้อกำหนด ISO14001 Requirement
แต่หลักการยัง PDCA เหมือนกัน Policy --> Objective --> Process Control -->Process Monitoring --> CAR-PAR
หลายๆเรื่องยังคล้ายกันด้วย เช่น ควบคุมเอกสาร บันทึก ฝึกอบรม ทบทวนโดยฝ่ายบริหาร ตรวจติดตามภายใน NC Control และ แก้ไขป้องกัน

4 ข้อกำหนดภายในบริษัท Procedure , Instruction ที่ระบบ QMS & EMS ของบริษัทเขียนไว้ ก็อางอิงกันตามที่เขียน

ทำ Course Outline ออกมาก่อน ว่าเราอยากให้เขารู้อะไรบ้าง จากนั้นค่อยไป Design หลักสูตรที่ใช้ในการฝึกอบรมครับ

Nukool Thanuanram
Mobile Phone: 097.954.4939

Facebook: Nukool Thanuanram

Fanpage: อาจารย์นุกูล วิทยากรสอนคนโรงงาน
LINE ID: nukool2001
E-Mail: nukool2001@gmail.com


เสือพี่เพราะป่าปก ป่ารกเพราะเสือยัง ดินเย็นเพราะหญ้าบัง และหญ้ายังเพราะดินดี "สรรพสิ่งล้วนเกื้อกูลพึ่งพาอาศัย ซึ่งกันและกัน"


#3 อยากรู้(แต่ไม่อยากถาม)

อยากรู้(แต่ไม่อยากถาม)

    Hornor Member

  • Super Power Members
  • PipPipPipPipPip
  • 675 posts
  • Gender:Male

Posted 22 January 2009 - 03:57 PM

QUOTE(นุกูล ทะนวนรัมย์ @ Jan 22 2009, 03:40 PM) <{POST_SNAPBACK}>
วิธีการและหลักการในการตรวจเหมือนกัน อ้างอิง ISO19011 เหมือนกัน
ต้องมีแผน วางแผนโดยอ้างอิงตามระดับความสำคัญ สถานะ ผลการตรวจที่ผ่านมา
ต้องมีการคัดเลือก และรับรอง Auditor เหมือนกัน
จะต่างกันตรงรายละเอียดในการอ้างอิง ที่เราเรียกว่าเกณฑ์ในการตรวจ (Criteria)
เกณฑ์ในการตรวจ คือสิ่งที่เราจะบอกว่าผลการตรวจที่พบนั้น (Audit Finding) ผิดหรือไม่ผิด หลักๆมี 4 อย่าง

1 กฏหมาย
9001 อ้างอิง กฏหมายผลิตภัณฑ์
14001 อ้างอิง กฏหมายสิ่งแวดล้อม

2 ข้อกำหนดลูกค้า ข้อนี้เหมือนกัน ตามที่ลูกค้าบังคับเลยครับ ดูใน Manual ได้เลย อ้างอิงได้ทุกลูกค้า

3 ข้อกำหนดมาตรฐาน
9001 อ้างอิงตามเล่มข้อกำหนด ISO9001 Requirement
14001 อ้างอิงตามเล่มข้อกำหนด ISO14001 Requirement
แต่หลักการยัง PDCA เหมือนกัน Policy --> Objective --> Process Control -->Process Monitoring --> CAR-PAR
หลายๆเรื่องยังคล้ายกันด้วย เช่น ควบคุมเอกสาร บันทึก ฝึกอบรม ทบทวนโดยฝ่ายบริหาร ตรวจติดตามภายใน NC Control และ แก้ไขป้องกัน

4 ข้อกำหนดภายในบริษัท Procedure , Instruction ที่ระบบ QMS & EMS ของบริษัทเขียนไว้ ก็อางอิงกันตามที่เขียน

ทำ Course Outline ออกมาก่อน ว่าเราอยากให้เขารู้อะไรบ้าง จากนั้นค่อยไป Design หลักสูตรที่ใช้ในการฝึกอบรมครับ

ผมชอบแนวทางการคิด ของ อาจารย์ จังเลยครับ
ชอบๆ
Email: arnutprasitsuksun@yahoo.com

#4 sicha

sicha

    Premium Member

  • Power Members
  • PipPipPip
  • 148 posts
  • Gender:Female
  • Location:ฉะเชิงเทรา

Posted 22 January 2009 - 04:08 PM

thankyou.gif
แวะมาเก็บข้อมูลค่ะ

#5 MRKAGA

MRKAGA

    Supreme Member

  • Power Members
  • PipPipPipPip
  • 347 posts

Posted 22 January 2009 - 05:23 PM

ขอบคุณครับ จะนำไปใช้นะครับ
Think first print later...save paper save the world.

#6 Yakuza

Yakuza

    Supreme Member

  • Power Members
  • PipPipPipPip
  • 251 posts

Posted 23 January 2009 - 10:17 AM

ดิฉันมักจะ
เก็บคำแนะนำ
ของอ.นุกูลไว้ทุกครั้งค่ะ
ขอบคุณค่ะ

thankyou.gif
kwongkhamchan@gmail.com
Yakuza

#7 Toppy ('o')

Toppy ('o')

    Super Hornor Member

  • Super Power Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 2,562 posts
  • Gender:Male
  • Location:AMATANAKORN

Posted 23 January 2009 - 10:28 AM

ผมมีเอกสารประกอบการอบรมครับ หากสนใจ เมลมาแล้วกันนะครับ จะได้ส่งกลับสะดวกๆ

ได้ข้อมูลถูกใจแล้ว อย่าลืม ขอบคุณ เจ้าของข้อมูลด้วยนะครับ

top741@hotmail.com  :excited: 


#8 panisa.k

panisa.k

    (@_@)

  • Super Power Members
  • PipPipPipPipPip
  • 690 posts
  • Gender:Female

Posted 23 January 2009 - 10:46 AM

QUOTE(Yakuza @ Jan 23 2009, 10:17 AM) <{POST_SNAPBACK}>
ดิฉันมักจะ
เก็บคำแนะนำ
ของอ.นุกูลไว้ทุกครั้งค่ะ
ขอบคุณค่ะ

thankyou.gif


เหมือนกันเลยค่ะ...
อย่างงี้แหล่ะที่เขาเรียก "คบบัณฑิต บัณฑิตพาไปหาผล"
ขอบคุณด้วยค่ะ..

#9 jopathum

jopathum

    New Member

  • Members
  • Pip
  • 5 posts

Posted 24 January 2009 - 10:38 AM

คุณ TOPPY ครับขอผมด้วยนะคับ
chan.such@hotmail.com ขอบคุณครับ

#10 ohoh

ohoh

    Premium Member

  • Power Members
  • PipPipPip
  • 174 posts
  • Gender:Female
  • Location:บางพลี สมุทรปราการ

Posted 11 February 2009 - 02:42 PM

คุณ TOPPY ขอด้วยคนนะค่ะ
iso_officer@sumipex.co.th
ขอบคุณค่ะ

#11 sicha

sicha

    Premium Member

  • Power Members
  • PipPipPip
  • 148 posts
  • Gender:Female
  • Location:ฉะเชิงเทรา

Posted 12 February 2009 - 09:11 AM

ขอด้วยคนนะค่ะ laugh.gif

sicha-paboo@hotmail.com
thankyou.gif

#12 sabyejai23

sabyejai23

    New Member

  • Members
  • Pip
  • 1 posts

Posted 14 February 2009 - 11:43 AM

ผมขอด้วยครับ
safety@shin-ei.in.th
ขอบคุณครับ




1 user(s) are reading this topic

0 members, 1 guests, 0 anonymous users