เรื่องมีอยู่ว่าเมื่อมีพนักงานลาออก ทาง HR ให้กรอกว่าสาเหตุที่ลาออกเพราะอะไร ซึ่งดิฉันคิดว่าเป็นการสำรวจและโยงไปถึง KPI ของเขา อย่างนี้เอกสารแบบฟอร์มดังกล่าวต้องขึ้นทะเบียนหรือปล่าวค่ะ แล้วต้องประเมินผลหรือไม่ ซึ่งดิฉันคิดว่าน่าจะมีการขึ้นทะเบียนแต่ HR บอกว่าเป็นเอกสารที่ไม่จำเป็น ตอนนี้เรากำลังโต้เถียงกันค่ะ ท่านที่พอจะตัดสินเรื่องนี้ได้โปรดช่วยทีค่ะ พอดีดิฉันประสบการณ์น้อยค่ะ
ท่านที่สมัครสมาชิกเข้ามาใหม่ กรุณารอให้ Admin ได้ทำการ Validate การเป็นสมาชิก ภายใน 24 ชม.ของวันทำการ ซึ่งระหว่างที่รอ Validation ท่านอาจจะยังไม่สามารถดาวน์โหลดข้อมูลต่างๆ ได้ หากไม่ได้รับความสะดวก กรุณาอีเมลแจ้ง isothainetwork@hotmail.com
ขอความช่วยเหลือค่ะ
Started by
Deeh
, May 12 2010 10:29 AM
No replies to this topic
0 user(s) are reading this topic
0 members, 0 guests, 0 anonymous users