105 replies to this topic

[cat cat]

ขอบคุณมากค่ะ

[App-Ple-Pao]

ไม่ค่อยมีข้อมูลเกี่ยวกับระบบมาฝากเพื่อน พี่ น้อง ชาวISO THAIน่ะครับ... ผมเลยขอเอามาตรฐานการให้คะแนน 5ส.มาให้ลองนำไปใช้ดูครับ ขาดตกบกพร่องยังไงก็ปรับแก้กันเอานะครับ

ขอบคุณมาก ...อยากถามต่อว่ามาตรฐานการ audit 5S เขามีสอนกันที่ใหน บ้างนะ ? พอจะรู้ใหมจ๊ะ

[ต๊อกAsst.QMR]

ขอบคุณมาก ...อยากถามต่อว่ามาตรฐานการ audit 5S เขามีสอนกันที่ใหน บ้างนะ ? พอจะรู้ใหมจ๊ะ

ก็มีหลายที่นะครับ ลอง search หาใน net. ดูครับ...แต่ที่มีเค้าก็จะอบรมรวมๆหลายเรื่องเกี่ยวกับ 5ส.น่ะนะ แต่จะมีเรื่องของเทคนิคและการตรวจประเมินการให้คะแนนอยู่ด้วย

[cookie24]

ไม่ค่อยมีข้อมูลเกี่ยวกับระบบมาฝากเพื่อน พี่ น้อง ชาวISO THAIน่ะครับ... ผมเลยขอเอามาตรฐานการให้คะแนน 5ส.มาให้ลองนำไปใช้ดูครับ ขาดตกบกพร่องยังไงก็ปรับแก้กันเอานะครับ

ขอบคุณมากค่ะ

[mayxann]

ขอบคุณครับผม

[liver90]

ขอบคุณครับ

[duck2008]

thank you

[thetong]

ขอบคุณครับ

[shaggy]

เสาร์นี้จะนำไปใช้ และจะกลับมาบอกผลนะครับ ขอบคุณครับ

[mara]

ขอบคุณค่ะ

[KITZ]

ขอบคุณครับ

[nannaphat05]

ขอบคุณมากค่ะ

[wai]

ไม่ค่อยมีข้อมูลเกี่ยวกับระบบมาฝากเพื่อน พี่ น้อง ชาวISO THAIน่ะครับ... ผมเลยขอเอามาตรฐานการให้คะแนน 5ส.มาให้ลองนำไปใช้ดูครับ ขาดตกบกพร่องยังไงก็ปรับแก้กันเอานะครับ

ขอบคุณมากค่ะ
ไหว้ ค่ะ

[abcd]

ขอเก็บด้วยครับ ขอบคุณครับ

[moon.nathapatr]

ไม่ค่อยมีข้อมูลเกี่ยวกับระบบมาฝากเพื่อน พี่ น้อง ชาวISO THAIน่ะครับ... ผมเลยขอเอามาตรฐานการให้คะแนน 5ส.มาให้ลองนำไปใช้ดูครับ ขาดตกบกพร่องยังไงก็ปรับแก้กันเอานะครับ

ขอบคุณค่ะ

[b4961321]

ขอบคุณมากค่ะ

[vboaw]

ไม่ค่อยมีข้อมูลเกี่ยวกับระบบมาฝากเพื่อน พี่ น้อง ชาวISO THAIน่ะครับ... ผมเลยขอเอามาตรฐานการให้คะแนน 5ส.มาให้ลองนำไปใช้ดูครับ ขาดตกบกพร่องยังไงก็ปรับแก้กันเอานะครับ

ขอบคุณครับกำลังทำอยู่พอดี

[daopaa]

ไม่ค่อยมีข้อมูลเกี่ยวกับระบบมาฝากเพื่อน พี่ น้อง ชาวISO THAIน่ะครับ... ผมเลยขอเอามาตรฐานการให้คะแนน 5ส.มาให้ลองนำไปใช้ดูครับ ขาดตกบกพร่องยังไงก็ปรับแก้กันเอานะครับ

ขอบคุณนะค๊าาาา..กำลังหาเพื่อไปปรับปรุงอยู่พอดีค่ะ..

เอ้อ พี่คะ..อยากทราบว่า พอเรามีเกณฑ์ให้คะแนนแล้ว เราจะคิดคะแนนสรุปออกมายังงัยคะ เพราะแต่ละพื้นที่ มีหัวข้อพื้นที่ไม่เท่ากัน ถ้ากลุ่มไหนพื้นที่เยอะคะแนน จะคิดยังงัยคะ ถ้าเราต้องการแข่งขันกัน

คือ ปกติที่ทำอยู่ เกณฑ์คือ ผ่านกับ ไม่ผ่าน แล้วเอามาหารจำนวนหัวข้อที่ตรวจทั้งหมดของแต่ละกลุ่ม สรุปปีที่แล้ว ผ่านตามเป้าหมายทุกกลุ่ม แต่ไม่มี การแข่งขันว่ากลุ่มไหนจะได้อันดับเท่าไหร่ ทำให้พนักงานไม่มีแรงจูง

ใจในการทำกิจกรรม เพราะเห็นว่า ยังงัยก็ผ่าน และได้เท่าๆกันหมด ก็เลยทำๆไปแบบไม่มีการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง (ทำแบบเดิมมาตั้งแต่ปี 2549 ค่ะ)

ปีนี้ก็เลยอยากเปลี่ยนรูปแบบกิจกรรมให้มีการแข่งขันกัน เพื่อเป็นแรงกระตุ้นพนักงาน แต่ยังไม่มีแนวทางในการทำเลย..จึงเข้ามาศึกษาในนี้ค่ะ

หากพี่ๆ น้องๆท่านใด ในเวปนี้ มีประสบการณ์ในการทำระบบ 5ส. ที่จะช่วยแนะนำได้ ก็ขอขอบคุณไว้ล่วงหน้าในที่นี้ด้วยนะค๊าาาา...

daopaa@windowslive.com

นิคมอุตสาหกรรมปิ่นทอง อ.ศรีราชา จ.ชลบุรี

[chandee]

[ติ๊ก]

ขอบคุณมากค่ะ ปีนี้เริ่มทำจริงจังแล้วเหมือนกัน จาได้เป็นแนวทาง