ใครมีตัวอย่างการกำหนด และการประเมิน Skill ของQC บ้าง รบกวนด้วยนะคะ
ท่านที่สมัครสมาชิกเข้ามาใหม่ กรุณารอให้ Admin ได้ทำการ Validate การเป็นสมาชิก ภายใน 24 ชม.ของวันทำการ ซึ่งระหว่างที่รอ Validation ท่านอาจจะยังไม่สามารถดาวน์โหลดข้อมูลต่างๆ ได้ หากไม่ได้รับความสะดวก กรุณาอีเมลแจ้ง isothainetwork@hotmail.com
Skill ของ QC
Started by
chao
, Feb 18 2009 08:25 PM
-
This topic is locked
1 reply to this topic
#2
ไก่ทอดหาดใหญ่
-
- Super Power Members
-
- 591 posts
Hornor Member
- Gender:Male
- Interests:ISO, Productivity
Posted 18 February 2009 - 09:01 PM
ความเห็นส่วนตัว
ในกำหนด และการประเมินทักษะของแต่หน่วยงานนะครับ
ว่ากันง่ายๆเลยนะครับในแต่ละตำแหน่งงาน(JD)กำหนด Job อะไรไว้บ้าง และวัตถุประสงค์คุณภาพกำหนดอะไรก็นำสิ่งที่กำหนดไว้บ้างให้คุณ Chao ไปกำหนดวิธีการประเมิน เช่น เจ้าหน้าที่ตรวจรับวัตถุดิบ(QC.Incoming) มีวัตถุประสงค์คุณภาพว่า จะไม่ปล่อย(ยอม)ให้วัตถุดิบที่ไม่ได้คุณภาพหลุดรอดเข้าไปในกระบวนการต้องไม่เกิน 0.5% ก็ประเมินจากอัตราการที่มีของเสียหลุดรอดเข้าไปในกระบวนการกี่เปอร์เซ็นต์ หรือ เจ้าหน้าที่ตรวจรับวัตถุดิบ(QC.Incoming) ใน JD กำหนดให้ใช้เครื่องมือ/อุปกรณ์ในกาวัดในการตรวจสอบวัตถุดิบทั้งหมดเท่าไร ก็ประเมินจากอัตราส่วนของจำนวนที่เจ้าหน้าที่สามารถใช้เครื่องมือ/อุปกรณ์คิดเป็นกี่เปอร์เซ็นต์
ในกำหนด และการประเมินทักษะของแต่หน่วยงานนะครับ
ว่ากันง่ายๆเลยนะครับในแต่ละตำแหน่งงาน(JD)กำหนด Job อะไรไว้บ้าง และวัตถุประสงค์คุณภาพกำหนดอะไรก็นำสิ่งที่กำหนดไว้บ้างให้คุณ Chao ไปกำหนดวิธีการประเมิน เช่น เจ้าหน้าที่ตรวจรับวัตถุดิบ(QC.Incoming) มีวัตถุประสงค์คุณภาพว่า จะไม่ปล่อย(ยอม)ให้วัตถุดิบที่ไม่ได้คุณภาพหลุดรอดเข้าไปในกระบวนการต้องไม่เกิน 0.5% ก็ประเมินจากอัตราการที่มีของเสียหลุดรอดเข้าไปในกระบวนการกี่เปอร์เซ็นต์ หรือ เจ้าหน้าที่ตรวจรับวัตถุดิบ(QC.Incoming) ใน JD กำหนดให้ใช้เครื่องมือ/อุปกรณ์ในกาวัดในการตรวจสอบวัตถุดิบทั้งหมดเท่าไร ก็ประเมินจากอัตราส่วนของจำนวนที่เจ้าหน้าที่สามารถใช้เครื่องมือ/อุปกรณ์คิดเป็นกี่เปอร์เซ็นต์
Email:(Mail and Data)
theerawut.thanomdee@gmail.com
theerawut.thanomdee@gmail.com
1 user(s) are reading this topic
0 members, 1 guests, 0 anonymous users
